반응형 경영평가2 경영평가 결과 발표 2022년도 경영실적평가 결과가 발표되었습니다. 6월 16일 공공기관운영위원회 심의·의결을 거쳐 기획재정부가 발표한 “2022년도 공공기관 경영실적 평가” 결과, 소속기관은 종합등급 ‘B등급(양호)’를 기록하였습니다. (종합등급은 탁월(S)-우수(A)-양호(B)-보통(C)-미흡(D)-매우미흡(E) 6단계로 평가됨.) 성과급 지급률은 범주별 세부 등급에 따라 차등으로 계산됩니다. (지급된다는 표현은 사용하지 맙시다. 정부가 주는 것이 아닌 유보해놓은 자신의 급여를 돌려받는 것일 뿐입니다.) 세부사항은 첨부파일을 참고하여 주시기 바랍니다. 경영평가 성과급 지급과 관련한 지급기준 등 준정부기관의 경우, 기관장과 직원의 지급율은 다릅니다. 기관장 S등급을 받은 기관장은 기본 연봉의 60%, A등급은 48%, B.. 2023. 6. 16. 공공기관 관리체계 개편 관련 10문 10답 이번에는 지난 2022년 8월 18일에 기재부에서 발표한 내용을 소개합니다. 공공기관 신입직원이나, 공공기관에 이해를 높이려는 분은 한번쯤 읽어보시면 좋을듯 합니다. 공공기관 관리체계 개편 10문 10답 1. 공공기관 관리체계 개편에서 강조하는 자율‧책임경영과 공공기관 생산성‧효율성 제고, 혁신과는 어떻게 연결되는지? 2. 공기업·준정부기관 기준을 상향조정하는 이유는? 3. 공기업·준정부기관 기준 상향으로 기타공공기관으로 전환되는 기관에 대한 관리는? 4. 공공기관 예타 기준금액을 상향하는 이유는? 5. 경영평가에서 사회적가치 지표를 줄이는 이유는? 6. 공공기관 경영평가 제도개선을 위해 전반적인 지표체계 개편을 추진한다고 했는데 구체적인 계획은? 7. 연구개발 목적기관에는 다른 공공기관과는 차별화된 어.. 2023. 1. 19. 이전 1 다음 반응형